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員工風(fēng)采

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事業(yè)興衰,關(guān)鍵在人

  
丹東海合谷實業(yè)有限公司一步步通過競爭在市場上贏得立足之地,依靠的正是一大批志同道合、不懼艱險、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕?br /> 在海合谷推進(jìn)管理變革和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的過程中,無數(shù)海合谷人將精彩年華和滿腔激情傾注在服裝事業(yè)上,推動了公司不斷發(fā)展壯大,也在海合谷的歷史上留下自己的人生印記。他們中,有伴隨海合谷從危機(jī)走到今天、貢獻(xiàn)卓注的創(chuàng)業(yè)楷模,有近年來公司評選出的恪盡職守、忘我拼搏的勞模,有扎根一線、默默無聞的感動人物,他們在本職崗位上,既創(chuàng)造了豐富的物質(zhì)價值,也創(chuàng)造了寶貴的精神財富。

最美一線員工


在他們身上,匯聚著海合谷一線員工的閃光點,體現(xiàn)了“用服務(wù)和質(zhì)量提高生活品質(zhì)”文化理念塑造人、感染人的人才隊伍建設(shè)成果。讓我們從這些最美的一線員工的成長歷程與故事中,尋找平凡崗位上的感動,在感動中相互學(xué)習(xí)借鑒,更好投入到海合谷轉(zhuǎn)型擴(kuò)能再生產(chǎn)的實踐中去。